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九零之互换人生第118节(1 / 2)





  陆观华叹了口气,提醒他,“你有没有想过他是故意逼你辞职?”

  周厂长当然想过,杨元庆一次次下他的脸,不就是想让他识趣自己离开嘛。所以他才要把熟练工全都带走,打杨元庆一个措手不及,让他知道自己也不是好惹的。

  “我不后悔。”

  陆观华没话说了。

  周厂长就是过来告诉他一声,他扭头就去找了王延信。问他什么时候招新人。

  王延信给了他准信,于是周厂长偷偷联系他看得顺眼的工人,让他们去面试。

  比起服装厂累死累活一个月才挣180,显然超市和饭店的活更为轻松,而且拿的钱也更多。

  得知他们招人,于是一传十,传十百,几乎服装厂的工人都知道了。

  趁着休息,他们到指定地点面试。

  城东服装厂和城南服装厂离他们这边远了点。但是有免费班车可以坐,所以前去应聘的人还是很多的。

  三天后,周厂长带着130名工人集体堵在厂长办公室门口等着辞职,直接打了杨元庆一个措手不及。

  杨元庆忍着怒气,让他们先交辞呈,干满一个月再离职。

  只要给他一个月时间,他完全可以招回工人。

  周厂长昂着头,一脸倨傲,“不用了,我们现在就辞。”

  杨元庆看了一眼其他工人,没有一人提出反对,俨然以周厂长马首是瞻的样子。

  杨元庆甩了甩胳膊,“如果你们现在辞职,属于违背合同,之前的工资不会结清。你们可要想好了。”

  这话一出,许多人交头接耳讨论。有人想干满一个月再辞职。那么多钱呢,之前加班加点,累死累活,一分钱没捞到,多可惜。

  周厂长提醒大家,“超市4月20就要开业,还有不到十天时间,领导还要培训,如果他们不能按时报道,负责人不会等他们。所以要么一直待在服装厂,要么现在就辞职离开。”

  最终大家还是选择现在就辞职。

  周厂长这一举动给服装厂省了一大笔钱,杨元庆笑周厂长傻。

  等所有人都离开,杨元庆统计这些工人的岗位,发现周厂长带走的工人里有一大半都是技术工。

  服装厂主要生产的就是衣服,不是所有人都会裁缝。他们的离开直接影响订单能不能如期交货。

  这些外国人尾款给的爽快,但要求却及其多。如果不能按期交货,他们会按照合同规定起诉赔偿。不说赚钱,兴许他们还要赔不少钱。

  周厂长一定是故意的,杨元庆气了个倒仰

  他一边提拔新人叮着其他工人继续加班加点赶工,一边派下属去偏远山村招工。

  即便剩下的工人一天上16小时,也没办法赶在二十号之前完成。

  杨元庆急得嘴上长泡,也没有之前那副嚣张跋扈,不可一世的样儿。他不得不找到陆观华,让他帮忙给周厂长带个口信,“我也没办法。服装厂要赚钱。如果按他以前的管理方法,咱们根本赚不到钱。观华,你帮我劝劝。只要他能说服这些工人回来赶工。什么要求我都答应。”

  陆观华责怪姐夫不该把人得罪透,“就算你真想辞退他,好好跟他说。周厂长又不是那死皮赖脸的人。你何苦这样臊他。”

  杨元庆连连点头,“是是是。”

  陆观华让他以后别找周厂长麻烦,“以后你俩不是一个厂子,井水不换河水,你少给自己惹点敌人。”

  人在屋檐下,哪能不低头,杨元庆忍着气嗯了。

  陆观华也不知他有没有听进去,但是也不想看姐夫丢了工作,他把姐夫刚刚说的话原封不动重复给周厂长听。

  周厂长要求杨元庆把工人的工资结清,并且一天按照30元的标准给大伙结算工资,必须日结,免得他变卦。

  这两人打架,折腾得却是陆观华。来回传口信,他腿脚还不好。

  到最后,两人达成一致。加班可以。

  必须把之前欠他们的工资全部结清。每天工作十个小时,工资按照20元的标准当天日结。

  加班加点干了八天,终于把货赶完,杨元庆总算松了一口气。

  他的助理替杨元庆委屈,摩拳擦掌想给周厂长一个教训,就等杨元庆发话呢,“厂长?要不要找老周麻烦?”

  周厂长从服装厂辞职,就不再是厂长,助理称他一声老周已经算是客气点的称呼。

  杨元庆仔细想了想,摆了摆手,“算了。他已经不是厂里人,还是别管他了。”

  他给周厂长一个教训不难,但他担心周厂长回头再煽动剩下的技术工辞职。到那时他们连教这些新工人的师傅都没了。那才是搬起石头砸自己的脚。

  第99章

  清晨,陆家小卖部门口,陆观华送走女儿。

  陈会计和周厂长并排往这边走,看到陆观华,跟他打了声招呼,两人肩并肩往前走。

  三天后,新店才正式开业。周厂长还没工作,现在正闲在家里,早上要去买菜。中午做饭给孩子们吃。他还是不放心服装厂,好奇问,“听说杨元庆的助理从外地招了一批工人过来?”

  陈会计表情有点古怪,轻轻‘嗯’了一声。

  周厂长想不通,“他们住哪啊?”

  陈会计摇了摇头,“杨厂长让人清了一间仓库充当员工宿舍。一百多人都挤在一起,睡的是大通铺。用石头搭成的床,连块木板都没有。得亏现在不是冬天,要不然真怕冻死。”